Global Opportunities
Tidak terasa Kuliah T100 sudah memasuki minggu ke enam itu berarti berakhir sudah pembelajaran ini, banyak hal-hal yang dapat saya peroleh selama mengikuti kuliah Via Onlin ini, sampai detik saya membuat tulisan ini saya belum dapat merealisasikan keingginan saya bukan untuk menumbuhkan usaha yang seperti kuliah ini tumbuhnya 100 kali tapi start up bisnis saja saya belum dapat merealisasikanya, apakah rencana yang saya susun selama ini akan tinggal sebagai rencana tentunya saya tidak menghendaki seperti itu dan saya merasa sulit untuk memulai saya masih binggung harus mulai dari mana, saya tidak tau cara melakukan survey pasar apakah karena sifat saya yang masih pemalu sehingga saya tidak kunjung dapat memulainya dan kenapa setiap ide gagasan yang saya pikirkan telah ada orang yang merealisasikannya ataukah pikiran saya yang masih terbelenggu oleh apa yang saya jumpai dan dilihat sehingga hanya memikirkan ide bisnis yang telah ada dan dimiliki orang lain. meskipun dalam diri saya masih ada hal diatas tapi saya juga optimis kalau saya mencoba terus dengan berbagai cara semoga saya segera dapat menjadi seorang wirausaha. Maaf kalau judul refleksi ini tidak sesuai dengan isinya. "Tetap semangat dan tidak ada yang tidak bisa".
Salam Entrepreneur.
Senin, 31 Maret 2014
Senin, 24 Maret 2014
Jurnal Refleksi Minggu 5
Salam 3E
Selamat siang rekan UC Onliners ditulisan saya kali ini akan menyampaikan materi minngu lima menggenai risk management,
ada enam jenisnya :
Proses manajement resiko dibagi tiga yaitu :
Selamat siang rekan UC Onliners ditulisan saya kali ini akan menyampaikan materi minngu lima menggenai risk management,
- Risk Management oleh Teddy Saputra
Resiko adalah suatu kondisi dimana kemungkinan terjadinya deviasi antara out come yang kita hadapi, atau diringkas risiko tersebut menjadi tiga hal :
- Kerugian yang tidak diharapkan
- Penyimpangan dari yang diharapkan
- Kejadian yang tidak menguntungkan
Bagi seorang entrepreneur menghindari dari resiko bukan suatu jawaban tetapi menghadapi resiko tanpa persiapan adalah konyol yang menjadikan hanya tergantung keberuntungan semata, yang seharusnya anda lakukan adalah :
- Menggenali risiko
- Menghadapi resiko
- Memperhitungkannya
- Mengubahnya menjadi menguntungkan
ada enam jenisnya :
- Risiko murni : kemungkinan kerugian ada, keuntunggan tidak ada (kebakaran, kecelakaan, banjir)
- Resiko spekulatif : kemungkinan kerugian ada, keuntungan ada (risiko usaha dalam bisnis anda)
- Resiko subyektif : resiko yang anda kenali itu berdasarkan penilaian yang subyektif yang artinya anda tidak melakukan penelitian, tidak melakukan observasi, tapi anda mempertimbangkan suatu kejadian adalah risiko berdasarkan penilaian anda semata
- Resiko obyektif :risiko yang didasarkan pada observasi yang obyektif, hasil ini didapat berdasar penilaian anda yang obyektif dengan, penelitian dengan obsevasi yang lengkap,
- Resiko statis : risiko yang muncul dari kondisi keseimbangan tertentu (dalam keadaan hujan bisa tersambar petir)
- Resiko dinamis : risiko yang muncul dari perubahan kondisi tertentu (perubahan kondisi ekonomi masyarakat atau perubahan dari perkembangan teknologi)
Risiko murni terdiri dari :
- Risiko aset fisik (kebakaran aset)
- Risiko karyawan (kecelakaan kerja karyawan)
- Resiko legal (pelanggaran terhadap kontrak kerjasama)
Resiko spekulatif terdiri dari empat :
- Resiko pasar : karena pergerakan harga pasar
- Resiko kredit : karena conter party/pihak ke tiga gagal memenuhi kewajibanya perusahaan anda
- Risiko likuiditas : risiko tidak bisa memenuhi kebutuhan kas, uang kas habis
- Resiko operasional : kegiatan operasional tidak berjalan dengan lancar
Proses manajement resiko dibagi tiga yaitu :
- Identifikasi resiko
- Mengepalwasi dan mengukur resiko tersebut
- Mengelola risiko tersebut
- Identifikasi resiko
- Menganalisis sequence
- Evalwasi dan pengukuran resiko
- Mengukur dampak resiko tersebut terhadap organisasi
- Evalwasi dan pengukuran resiko bisa dilakukan untuk melakukan perioritas resiko
- Probabilitys
- Value at risk (VAR)
- Metode durasi
- Matrik severity (frekuensi)
- Standar deviasi
- Credit Metriks
- Tabel kematian
- Menghindari resiko tersebut, contoh : menghindar tidak membuka usaha
- Menahan resiko, contoh : menjalani saja
- Dipersivikasi resiko, contoh : dengan membuka usaha baru
- Transper resiko, contoh : mengasuransikan usaha anda
- Mengendalikan resiko/risk control, contoh : melakukan langkah pencegahan jika resiko tersebut terjadi, misal diprediksi akan terjadi kebakaran gedung dipasang alarem asap dan tabung-tabung anti kebakaran.
- Pendanaan resiko, contoh : menyiapkan dana cadangan jika resiko tersebut terjadi anda punya dana cadangan untuk membangun kembali usaha anda.
- 2. Mengidentifikasi Peluang Dari Pelanggan Untuk Bertumbuh Oleh Antonius Tanan
- Rumus mengelola risiko : VIP
- V = Verifikasi (menguji dan memastikan )
- I = Ikut sertakan pihak lain
- P
- Tingkatkan kapasitas usaha
- Buat hal yang menarik pelanggan
- Upgrade pelanggan anda
- Tingkatkan moral kerja internal
- Jual aneka produk lain atau perlu buka usaha baru
Jumat, 21 Maret 2014
Jurnal Refleksi Minggu 4
Business Model Innovation
Value innovation, Nur Agustinus
Innovasion sangat penting dalam sebuah bisnis sebab tanpa innovasion bisnis akan rentan terhadap persaingan (red ocean), value innovation sangat berhubungan dengan bisnis model innovation melalui blue ocean strategy (strategi samudra biru), tujuan dari value innovation adalah memberikan nilai tambah bagi pelanggan tanpa menaikan biaya produksi.
Dalam value innovation ada empat hal yang harus dilakukan :
Mengidentifikasi Peluang Dari Pelanggan Untuk Bertumbuh, Antonius Tanan
Untuk menciptakan ide lebih kreatif dan memancing gagasan baru dapat menggunakan kata "TaKuTirU'Ko" artinya :
Ta = Tambah
Ku = Kurang
Tir = Tiru
U = Ubah, dan
Ko = Kombinasi
Ten Types Of Innovation, Gamaliel Waney
Innovasi sama dengan kategori, sepuluh tipe innovasi dapat diklasifikasikan menjadi tiga besar yaitu :
Kategori ini terbagi menjadi empat :
Kalimat yang disebutkan oleh pak Ciputra dalam buku the ciputra way "seorang entrepreneur yang sukses membangun dan bekerja lewat organisasinya dalam tahap apapun bisnis anda usahakan membangun organisasi"
Standar prilaku bagi anggota organisasi yang intrapreneur
Value innovation, Nur Agustinus
Innovasion sangat penting dalam sebuah bisnis sebab tanpa innovasion bisnis akan rentan terhadap persaingan (red ocean), value innovation sangat berhubungan dengan bisnis model innovation melalui blue ocean strategy (strategi samudra biru), tujuan dari value innovation adalah memberikan nilai tambah bagi pelanggan tanpa menaikan biaya produksi.
Dalam value innovation ada empat hal yang harus dilakukan :
- Apa yang bisa ditambahkan
- Apa yang bisa diciptakan
- Apa yang bisa kita kreasikan
- Apa yang bisa kita kurangi/hilangkan
Mengidentifikasi Peluang Dari Pelanggan Untuk Bertumbuh, Antonius Tanan
Untuk menciptakan ide lebih kreatif dan memancing gagasan baru dapat menggunakan kata "TaKuTirU'Ko" artinya :
Ta = Tambah
Ku = Kurang
Tir = Tiru
U = Ubah, dan
Ko = Kombinasi
Ten Types Of Innovation, Gamaliel Waney
Innovasi sama dengan kategori, sepuluh tipe innovasi dapat diklasifikasikan menjadi tiga besar yaitu :
- Klasifikasi konfigurasi
- Offering
- Expirience
- Klasifikasi konfigurasi merupakan proses dalam company tersebut, klasifikasi konfigurasi terdiri dari empat kategori :
- Profit model : cara mengambil profit
- Innovasi network/jaringgan : partnership/membangun hubunggan, key patner/suplier.
- Innovasi structure
Innovasi structure terdiri dari dua yaitu :
- Innovasi finance
- Innovasi HRD/innovasi aset
- Innovasi proses : memiliki SOP dalam suatu tindakan (standarisasi dalam tindakan)
- Product ferpormance : apakah produknya sesuai dengan yang dijanjikan.
- Product sistem : kombinasi produk dan sevice
Kategori ini terbagi menjadi empat :
- Service : innovasi pelayanan terhadap konsumen
- Channel : cara berinteraksi dengan costumer dengan web, sosial media facebook, twiter dll
- Brand : merek
- Costumer enggagement : cara membuat pelanggan terikat, costumer engagement mampu meningkatkan penjualan sampai 80%
Kalimat yang disebutkan oleh pak Ciputra dalam buku the ciputra way "seorang entrepreneur yang sukses membangun dan bekerja lewat organisasinya dalam tahap apapun bisnis anda usahakan membangun organisasi"
Standar prilaku bagi anggota organisasi yang intrapreneur
- Pemahaman knowledge (ilmu pengetahuan)
- Skill
- Atitude (behavior)
- Mind set (melindungi Organisasi)
- Pola pikir yang konstruktif : merupakan pola pikir yang fokus pada hasil, memecahkan masalah masalah organisasi, berorientasi pemikiran jangka panjang.
- Pola sikap yang positif : bersikap terbuka, fleksibel, namun tetap bertanggung jawab, sikap yang menyenangkan, keberadaannya membuat kegembiraan dan bukan sebaliknya takut.
- Pola tindak yang produktif : sikap yang proaktif, cepat tanggap dalam bertindak, clean dan clear.
- Menjadi lawan bicara : aktif dan konstruktif, menyumbangkan pemikiran untuk mencapai tujuan bersama.
- Menjadi teman berpikir : menerima, menyampaikan ide/gagasan guna mencari solusi bersama.
- Menjadi mitra bertindak : tindakan produktif bersama apa yang dapat memberikan kontribusi bagi pencapaian tujuan organisasi.
Senin, 10 Maret 2014
Jurnal Refleksi Minggu 3
Resource Management
Strategi berbasis sumber daya oleh Mahoney dan Pandini dikemukakan pada tahun 1992 dan olehnya sumder daya dapat dibagi menjadi empat :
- Pola organisasi dan administrasi yang baik : kita diharapkan memiliki struktur organisasi meskipun strukturnya masih cukup sederhana serta struktur administrasi yang sederhana yang berkaitan dengan pembukuan dan pencatatan keuangan usaha yang tujuannya memisahkan antara aset usaha dengan keuangan pribadi anda
- Perpaduan aset fisik berwujud sebagai sumber daya manusia alam, serta aset yang tidak berwujud seperti hal-hal yang mungkin bisa digali dari sesuatu yang menjadi value dari uasaha kecil menengah tersebut : aset pisik adalah sesuatu yang berwujud seperti tempat usaha dan peralatannya, aset tidak berwujud seperti kreativitas, innovasi dan relasi
- Bagaimana sebuah UMKM itu bisa secara adaptif merespon pasar yang selalu berfluktuasi : mampu memiliki fleksibilitas dan adaptabilitas yang luarbiasa terhadap pasar
- Budaya organisasi : memiliki satu kesamaan visi serta kesamaan tujuan dalam mengembangkan usaha.
- Bird In Hand. Bird In Hand adalah ungkapan dalam lingkungan di Amerika yang berarti tentang apa saja yang dimiliki oleh kita, meliputi siapa diri kita, yang kedua adalah apa yang bisa kita lakukan, dan yang ketiga adalah siapa saja yang kita kenal
- Affordable loss. Affordable loss artinya sejauh mana entrepreneur itu siap menanggung kerugian. Setiap usaha pasti ada resiko. Resiko itu beraneka ragam. Bisa resiko uang, resiko waktu, bisa resiko tenaga, dan sebagainya
- Lemonade principle. Lemonade principle itu juga merupakan ungkapan yang ada di Amerika, yaitu ketika hidup terasa seperti lemon, lemon berarti kecut, yang rasanya kecut, buatlah menjadi lemonade. Lemonade itu limun
- Crazy quilt adalah kemampuan seorang entrepreneur membangun network dari pihak-pihak yang lain, jadi banyak-banyak pihak seperti pecahan-pecahan perca-perca kain ini dia kumpulkan, dia jadikan satu sehingga berguna buat dia
- Pilot In The Plane maksudnya kita menganggap bahwa hidup kita ini adalah sebuah pesawat dimana kita adalah pilotnya. Maka, kita lah yang menentukan pesawat kita ini mau ke mana. Kita harus bisa mengontrol kemana kita mau menuju. Seorang entrepreneur harus tahu. Dia harus punya determinasi
Dalam menjalankan bisnis mulai dari bisnis kecil, begitu pula keuntungan besar dimulai dari keuntungan kecil, keuntungan sepuluh juta dimulai dari seribu. Hal yang paling susah adalah pada keutunggan seribu yang pertama, seribu ke dua, seribu ketiga masi amat terasa susah, jadi itu masih susah terus sampai hitungan jutaan yang kedua, ketika keuntungan dua juta, itu sudah mulai agak mudah, jutaan ketiga mudah dan keempat mudah, itu seterusnya, semakin besar semakin mudah, karena sebetulnya proses bisnis seperti itu. Sama halnya kita mendorong mobil, awalnya susah. Begitu sudah menggelundung susah untuk berhenti. Tantangan sebuah UMKM dalam memperbesar usahanya :
- Harus memiliki goal atau target
- Memiliki visi usaha
- Manajemen keuangan, dapat memilah uang bisnis dengan uang pribadi
- Konsisten dalam mengontrol keuanggan,
- Mulai memikirkan pengembanggan usaha, memiliki cabang usaha yang banyak bagus untuk pengenalan brand kita kepada pasar dan masyarakat.
- "A" = Amati
- "B" = Bertanya
- "B" = Berdiskusi
- "A" = Analisis
Menurut Ibu Marta Tilaar sumber usahanya dari tanaman obat, kosmetik dan aromatherafi, dan semua usaha besar dulunya kecil atau mikro, setrategi sukses beliau mengembangkan usaha meliputi sifat-sifat disiplin, jujur, iman yang kuat, innovasi terus menerus, tekun dan ulet yang kesemuanya itu disebut denggan "DJIITU".
Hal yang diperlukan dalam bisnis intensif, fokus dan konsisten menurut Pak Shudamek AWS, Serta dalam mencapai pertumbuhan perusahaan dapat melalui dua jalur, yaitu pertumbuhan dengan organik tumbuh dengan bisnis yang ada serta dengan cara inorganik yang melakui akuisisi. Beliau memiliki empat tips dalam meningkatkan sukses :
- Kompetensi yang harus dibanggun adalah setiap industri itu ada know-how sendiri membutuhkan know-how atau mempunyai teknologi yang berbeda-beda disini maka kompetensi adalah penguasa terhadap know-how di industri itu harus dilakukan
- Tiap industri sukses rate nya sangat ditentukan bagaimana manage network
- Bisnis itu pada akhirnya butuh duit, darimana sumber modalnya
- Yang terakhir last but not least kompetensi yang harus dimiliki itu adalah manajement
Rabu, 05 Maret 2014
Jurnal Refleksi Minggu 2
Selamat Pagi,
Pada kesempatan kali ini saya menyampaikan tentang strategi untuk bertumbud dalam menjalankan wirausaha, adapun yang mempengaruhi pertumbuhan wirausaha telah disampaikan diantaranya kita tau dalam setiap hal selalu ada masalah yang harus kita jumpai begitu pula dalam setiap bisnis akan selalu ada tantangannya beda bisnis beda tantangan yang akan dihadapi, tantangan atau masalah tersebut oleh para entrepreneur dianggap sebagai peluang tentunya untuk menjadikan masalah sebagai peluang kita harus mampu mengidentifikasinya dengan cara mengindentifikasi dan memahami pelanggan sehingga mampu memberikan pertumbuhan terhadap usaha kita. tantangan dalam dunia entrepreneur di temui dari awal mendirikan usaha akan menemukan kendala belum ada ide yang pas atau modal yang memadai untuk mengawali usaha, dan selanjutnya masalah atau tantangan ini terus berlanjut sampai waktu mengembangkan usaha, yang ketika dalam proses pengembangan usaha tantangan dari SDM, akses ke pasar dan juga akses modal, selain hal diatas yang mempengaruhi pertumbuhan sebuah bisnis tentunya bisnis yang baik adalah bisnis yang dapat memberikan nilai tambah tidak hanya sebatas kepentingan manusia atau profit akan tetapi dapat memberi nilai tambah bagi lingkunan sekitar.
Pada kesempatan kali ini saya menyampaikan tentang strategi untuk bertumbud dalam menjalankan wirausaha, adapun yang mempengaruhi pertumbuhan wirausaha telah disampaikan diantaranya kita tau dalam setiap hal selalu ada masalah yang harus kita jumpai begitu pula dalam setiap bisnis akan selalu ada tantangannya beda bisnis beda tantangan yang akan dihadapi, tantangan atau masalah tersebut oleh para entrepreneur dianggap sebagai peluang tentunya untuk menjadikan masalah sebagai peluang kita harus mampu mengidentifikasinya dengan cara mengindentifikasi dan memahami pelanggan sehingga mampu memberikan pertumbuhan terhadap usaha kita. tantangan dalam dunia entrepreneur di temui dari awal mendirikan usaha akan menemukan kendala belum ada ide yang pas atau modal yang memadai untuk mengawali usaha, dan selanjutnya masalah atau tantangan ini terus berlanjut sampai waktu mengembangkan usaha, yang ketika dalam proses pengembangan usaha tantangan dari SDM, akses ke pasar dan juga akses modal, selain hal diatas yang mempengaruhi pertumbuhan sebuah bisnis tentunya bisnis yang baik adalah bisnis yang dapat memberikan nilai tambah tidak hanya sebatas kepentingan manusia atau profit akan tetapi dapat memberi nilai tambah bagi lingkunan sekitar.
Langganan:
Postingan (Atom)